Takeshi Goto
コーチのコーチングの目的
コーチングセッションをする目的には、クライアントの目的とコーチの目的があります。 コーチングを受けるクライアントさんは、「キャリアアップしたい」、「抱えている問題を解決したい」、「人間関係を良くしたい」など解消したい、実現したいテーマがあり、コーチングを受けます。...
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Takeshi Goto
- 7月4日
- 1 分
コンテンツとコンテクストが大事
コーチングのにおいて何が大事かと言われれば、今は「コンテンツとコンテクスト」と答える。コンテクストは日本語に訳すと文脈という意味。コンテンツという具体的にやることとコンテクストという目には見えないけど、そこにあるものの両方があることがコーチングにおいて大事。...
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Takeshi Goto
- 6月23日
- 2 分
めぐり巡って「人生に意味はあるのか」という問いが生まれる
コーチングを学び始めたのもある意味で、自分の人生に意味を持たせるためだったのだと思う。当時は言語化も意識化もできていませんでしたが。コーチングを学びながら、人生の目的や自分の特徴、強み、弱みを知っていくことで、自分の役割、使命、信念などが分かってくる。それによって自分の存在...
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Takeshi Goto
- 5月24日
- 1 分
完了セッションの翌日
継続的なコーチングの完了のタイミングは大体コーチもわかります。「このクライアントさんそろそろ完了だな」と思ったら、「次回で完了したいと思います」と言われることがあります。 私の場合はスタートする時に、「どんな自分になりたいか」、「どんなことが手に入ったらいいか」などをクライ...
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Takeshi Goto
- 5月23日
- 1 分
日常に生かされるコーチングの学び
週末に実家で友人がやっているケータリングをお願いして、ホームパーティーを行いました。今回は姉の友人とその母親が3組集まる母娘会なので私は母のサポートも含めて料理を出したり、ワインを注いだりのウェイターが役割。ホテルマン時代の仕事を思い出して懐かしかった。...
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Takeshi Goto
- 2021年8月4日
- 2 分
手をはなす（手離す）
自分の日常を変えたい、自分自身が進化・成長したいと考えたときに、私は「何かを手離す」ということをして変化を起こすことをします。 これまでやっていた仕事を手離す、習慣を手離す、持っているものを手離す。そうすることで自分にスペースが生まれます。時間が空く、物理的スペースが生まれ...
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Takeshi Goto
- 2021年7月21日
- 2 分
コーチングって何だ？
私が学び、ファカルティ（トレーナー）として伝えているコーアクティブ・コーチングとは何か？という質問に対してさまざまな表現ができますが、最近私は「人間味を使ったコミュニケーション」だと思うようになってきました。 私自身これまで、人材開発の「ツール」、プロコーチという「職業」、...
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Takeshi Goto
- 2020年9月6日
- 1 分
生きることについてどれくらい考えていますか？
コーチングを学び始めてから、それまでなんとなくあった「この先どうするのだろう？」、「自分の将来はどうなっていくのか」というぼんやりとした、だけど結構大事なことについてじっくり考えるようになりました。 そう、これらのことは緊急でもないし、考えなくても日常は生活できるというのが...
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Takeshi Goto
- 2020年9月1日
- 2 分
3日坊主も年間50回なら150日
コロナ禍になって日常生活が変わった中で 新たな生活習慣が身についてきました それは、朝走ること 始めた理由は、運動不足と毎日にリズムをつけるため 外出できずに家にいると、運動不足になるし だらだらと日々を過ごしてしまっていたので始めました とはいえ、毎日何かを続けるというは...
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Takeshi Goto
- 2020年8月11日
- 2 分
評価以外のモチベーションはあるか
上司や部下などの関係性のなかで「評価」と「成長」の両立を図るのが最も難しい。お給料やキャリアなどの目的から評価を得ることを望んでいても、会社の評価は相対評価だったり、全体の業績の影響により自分が望む評価を得られるとは限らない。おそらくは望む評価を得られていると感じられない場...
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Takeshi Goto
- 2020年7月14日
- 1 分
人と人の間に新しいエネルギーが生まれる
コーチングトレーナーとして関わっていると、驚くほどの人の変化を目の当たりにします。最初は表情も硬く、できなことに苦しんでいた人が、2日目、3日目を過ぎて生き生きとした表情に変わっていく。 コーチは目の前のクライアントが生き生きとなっていく関わりをしています。コースではそのた...
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Takeshi Goto
- 2020年7月14日
- 2 分
オンラインでのトレーニングの質
CTIジャパンにてコーチングコースのトレーナー（ファカルティ）をさせていただいていますが、この状況下になり対面での実施が難しくなりオンラインでの実施に切り替えています。 思ってもみなかったオンラインでのトレーニングが予想以上に品質の高い内容に仕上がっていて改めて可能性はいろ...
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Takeshi Goto
- 2020年7月13日
- 2 分
コーチが成長し続けるには
コーチが成長し続けることは、クライアントの進化成長に大きく貢献ができます。コーチングにおいてコーチが投げかけるスキルはもちろんですが、コーチのあり方もクライアントへの関わりで重要です。 コーチから成長し続けている印象がクライアントに伝わると、クライアントもそれに影響を受けて...
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Takeshi Goto
- 2020年6月30日
- 2 分
コーチの最後の関わり（完了セッション）
当然ですがコーチングには終わりがあります。コーチングを始めた時に決めていた目的地にたどり着く場合もあれば、コーチングを進めていくうちに別の目的地に変わっていくこともあります。もしくは明確な目的がない場合もあります。 目的が何であれ、完了セッションではこれまでのコーチングを続...
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